南宁市青秀区民政局外聘人员招聘简章

　　根据工作需要，青秀区民政局面向社会公开招聘外聘人员，现将有关事宜公告如下：

　　一、招聘岗位、人数及相关要求

　　二、招聘条件

　　(一)思想素质好，热爱民政事业，身体健康，能吃苦耐劳，能独立开展工作，具有较强的责任心。

　　(二)年龄18周岁以上(2001年8月3日前出生)，其中男性45岁以下(1975年8月3日之后出生)，女性40岁以下(1979年8月3日之后出生)。

　　(三)在同等条件下，中国党员、有从事过机关事业、教师、心理咨询、社会事务等工作经历者优先录用。

　　(四)具有下列情形之一者，不得报名：

　　1.正在受公安机关、司法机关立案侦查或纪检部门和监察机关立案审查的;

　　2.正处于党纪政纪处分的;

　　3.受过刑事处罚或治安管理处罚的;

　　4.违反自治区人口和计划生育条例，被依法征收社会抚养费处理决定履行完毕不满七年的。

　　三、招聘程序

　　(一)报名时间及地址

　　(1)时间：2020年8月3日—8月10日(周末及节假日除外)。每天上午：8:30—12:00，下午：15:00—18:00。

　　(2)地点：南宁市青秀区民政局办公室(南宁市青秀区悦宾路1号13楼1320室)，咨询电话：0771-5826309，联系人：李源桂。

　　(3)方式：现场免费报名。

　　(二)资格审查

　　(1)提交身份证、毕业证书复印件各1份(提供原件核验),有学位证书或专业技术资格证书同时提供。

　　(2)提交《南宁市青秀区民政局招聘报名登记表》1份(现场报名填写或进入青秀区政务信息通知公告栏目查阅，下载填报报名登记表，网址：http://www.qingxiu.gov.cn)。

　　(3)近期两寸免冠彩色照片1张。

　　(三)笔试

　　采用闭卷形式，考生笔试成绩满分为100分。依照笔试成绩高低顺序1:3确定面试对象，如达不到1：3比例，参加笔试人员全部进入面试。笔试时间、地点另行通知。

　　(四)面试

　　笔试后按招聘计划数从高分到低分确定面试人员，面试主要测试与岗位相适应的综合素质与能力，考生面试成绩满分为100分。面试结束后根据笔试成绩40%和面试成绩60%的综合成绩从高分到低分确定体检人选，如综合成绩相同的以面试成绩排名确定体检人选。面试时间、地点另行通知。

　　(五)体检

　　根据综合成绩排名按1:1的比例确定体检人选。体检在指定南宁市三甲医院进行，体检费用由报名者自理。若因体检不合格或者主动放弃岗位出现岗位空缺的，根据综合成绩从高分到低分依次递补。

　　(六)录用

　　从综合成绩、体检结果都符合招聘条件的人员中，确定拟录用人员按规定报批后进行为期7天公示。公示期间对拟录用人选有异议的，由青秀区民政局进行复查核实。公示期满无异议并报批后，签订《劳动合同》。试用期三个月(试用期包括在合同期内)，试用期内不符合要求的予以解聘。

　　四、工资待遇

　　聘用人员工资待遇包含以下部分：

　　(一)工资：2800元/月。其中：基本工资1960元/月，绩效工资840元/月,年度考核合格等次晋升工资(年度综合考核评定累计两年合格以上晋升一个等级，最高可晋升10级,每级级差100元)。

　　(二)按规定办理社会保险及住房公积金手续。

　　附件：

　　专业分类指导目录.xls

　　南宁市青秀区民政局外聘人员报名表.docx

　　南宁市青秀区民政局

　　2020年8月3日