江门职业技术学院引进高层次人才招聘启事

江门职业技术学院位于珠江三角洲西岸城市中心、粤港澳大湾区节点城市——广东省江门市。所在城市与广佛都市圈、深港经济区圈两大龙头的陆路距离均在 100 公里左右，构成了粤港澳大湾区的“黄金三角地带”，是大湾区通向粤西和大西南的枢纽门户。学校是2004年7月正式挂牌成立的一所全日制公办普通高等职业院校，现为广东省示范性高等职业院校、全国职业院校“魅力校园”，2020年跻身中国高职高专排行榜150强。

为适应学校发展和专业建设需要，现向社会招聘高层次人才，学校将为各类人才提供具有竞争力的优厚待遇。

一、引进类别

高层次人才分为A、B、C、D四个类别（D类为博士人才，细分为D1、D2、D3Ⅰ、D3Ⅱ类）。

A类人才为具有国内一流水平，在人才培养和科学研究方面取得重大成果人员；

B类人才为具有国内较高水平，在人才培养和科学研究方面取得较大成果人员；

C类人才为具有省内一流水平，在人才培养和科学研究取得较好成果人员；

D1类人才为具有博士学位、且有教授职称人员；或具有博士学位、且在人才培养和科学研究取得较好成果人员；

D2类人才为具有博士学位、且有副教授职称人员；或具有博士学位、且在人才培养和科学研究取得一定成果人员；

D3Ⅰ类人才为具有博士学位、且为学校高水平专业群牵头专业或省级及以上的重点（品牌）专业的急需人员；

D3Ⅱ类人才为具有博士学位的其他专业人员。

二、福利待遇

符合条件的各类高层次人才同时享受学校及江门市的福利待遇。

（一）学校的福利待遇

1.广东省事业单位正式编制。

2.优厚的薪酬（单位：万元），享受社保、公积金、职业年金、体检等福利待遇。

3.提供最长三年期的免租金周转房。

4.提供良好的办公和教科研条件。

5.解决配偶工作、子女入学等。

（二）江门市的福利待遇

三、引进条件

（一）基本条件

1.遵守中华人民共和国宪法和法律，具有良好的职业道德和敬业精神；

2.热爱党的教育事业，师德表现良好，责任心强，学术严谨，作风正派，善于团结协作；

3.对本人所从事的专业教学和相关行业发展有较深入的研究，对专业建设、科学研究和社会服务等有较为丰富的业绩成果；

4.应聘人所从事的专业或研究方向，应与学校开设的专业一致或相近；

5.年龄要求：A、B类人才年龄在55周岁（1966年1月1日后出生）以下；C、D1类人才年龄在50周岁（1972年1月1日后出生）以下；D2 类人才年龄在45周岁（1976年1月1入后出生）以下；D3Ⅰ、D3Ⅱ类人才年龄在40周岁（1982年1月1日后出生）以下。

（二）业绩成果条件

代表性业绩成果的界定以《江门职业技术学院高层次人才申请表》（附件1）中所载明的项目、范围为准。

（三）专业要求

四、应聘办法

应聘材料请发电子邮件到邮箱：jmptzp@126.com（注明姓名、专业、学历学位、应聘岗位）。应聘材料包含但不限于：高层次人才申请表、应聘人员信息表、个人简历、身份证、各级学历学位证书、各级学历证书电子注册备案表、职称（职业资格）证书、获奖证明等扫描件；应届毕业生尚未取得学历学位证书的，须提供普通高校毕业生就业推荐表和学生证。

学校根据《江门职业技术学院高层次人才引进和遴选管理办法（修订）》等规定，对应聘人员进行资格审查（资格审查贯穿招聘全过程），经初审合格的人员，学校将通知前来面试，择优录用。如因应聘材料不齐，学校暂不审核材料。

五、联系方式

通讯地址：广东省江门市潮连大道6号江门职业技术学院人事处师资科。

联系人：范老师、李老师，联系电话：0750-3725238。

学校网址：http://www.jmpt.edu.cn

附件1：江门职业技术学院高层次人才申请表.doc

附件2：江门职业技术学院高层次人才引进和遴选管理办法（修订）.pdf

附件3：江门职业技术学院应聘人员信息表.xls