宿州市城市管理局招聘工作人员公告

因工作需要，宿州市城市管理局拟面向社会公开招聘工作人员3名，现将有关事项公告如下：

一、 招聘计划和程序

宿州国合辅警服务有限公司受宿州市城市管理局委托，拟面向社会公开招聘工作人员3名，招聘工作按照拟定招聘计划、发布招聘公告、报名与资格审查、笔试、面试、体检、政审考察和签订聘用合同等步骤进行，本次招聘工作由宿州国合辅警服务有限公司组织实施。

二、报名人员基本条件

(一)拥护中华人民共和国宪法，遵守国家法律法规;

(二)品行端正，爱岗敬业，吃苦耐劳，心理健康，具有良好职业操守;有较好的沟通协调能力;

(三)具备履行岗位职责所需的身体条件、心理素质和其他应当具备的条件。

(四)身心健康，五官、体型端正，无残疾，无纹身，无明显生理缺陷及特征。

(五)要求具备一定文字写作功底并熟练掌握应用Word、Excel等常用办公软件。

(六)年龄35周岁以下(1986年8月30日以后出生）

三、招聘岗位、条件及人数

(一)具有下列资格条件的人员可以报考

1、工作岗位：安全管理1人

招聘条件：全日制本科及以上，工程类相关专业（有从事工程管理、项目管理等相关工作经验者优先)。需经常加班，较适合男性。

2、工作岗位：新闻宣传人员1人

招聘条件：全日制本科及以上，文学类相关专业（有从事办公室、新闻宣传等相关工作经验者优先)。需经常加班，较适合男性。

3、工作岗位：网络安全1人

招聘条件：全日制本科及以上，计算机类相关专业；熟悉网络技术，能够处理机关办公日常网络问题（有从事与网络安全等相关工作经验者优先)。需经常加班，较适合男性。

（二）有下列情形之一的，不得报考；

1、因犯罪受过刑事处罚的；

2、被开除中国共产党党籍的；

3、有个人不良信用记录的，被依法列为失信联合惩戒对象的；

4、因吸毒、嫖娼、赌博受到治安处罚的；

5、曾被国家机关、事业单位或企业辞退或开除公职的；

6、经政府人力资源社会保障部门认定具有考试违纪行为且在停考期内的人员；

7、现役军人，在读的全日制普通高校学生；

8、其他依法不得聘用的情形。

四、报名和资格审查

本次报名采取现场报名的方式。

报名时间：2021年8月30日至2021年9月3日截止（上午8:30—11:30，下午14:30—17:30，周末、节假日休息）

报名地点：宿州国合辅警服务有限公司（埇桥区环城北路58号院内南楼二楼西侧）

联系人：办公室：3089239

杨经理：18155713761

张经理：19155710908

史经理：15398230000

报名费用：100元/人

报名材料：现场报名条件审核通过后发放《个人简历报名表》填写，并出示本人身份证、毕业证及专业证书（并提供以上所有材料复印件一份），同时提供一寸白底近期免冠照片6张。

资格审查：报考人员提交的报考信息应当真实、准确。提供虚假报考信息的，一经查实，取消考试资格。对伪造、变造有关证件、材料、信息，骗取考试资格的，将按有关法律法规给予处罚。

疫情防控要求：报名时认真阅读《考试期间疫情防控须知》，现场签署《疫情防控承诺书》，并按要求落实防护措施，服从工作人员安排，主动配合做好报名疫情防控工作。

五、考试

对应聘人员资格条件进行审查，确定参加笔试人选，发放准考证，考生凭准考证和第二代身份证参加考试。考试采取笔试、面试相结合的方式进行，先笔试后面试。

（一）笔试（试卷成绩100分，占总成绩的50%）

1、笔试科目和内容

笔试科目为《综合知识》。笔试内容为行测、政治、经济、文化、科技、人文常识相关知识等。

笔试满分为100分。本次考试不指定考试辅导用书，招聘单位不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。

2、笔试时间和地点

笔试时间：待定

笔试地点：待定

（二）面试（成绩100分，占总成绩的50%）

根据笔试成绩由高分到低分的顺序，以计划聘用人数1:2的比例确定参加面试人选。面试采取结构化面谈方式，面试不分专业，主要考察政治素质、逻辑思维、应变处理和语言形体等方面的要素情况，满分为100分。

（三）考试总成绩。

考生考试总成绩以百分计。计算考生考试总成绩时，按照笔试和面试成绩所占比例先折合后再进行汇总，保留小数点后两位。

六、体检

面试结束后，按照招聘名额1：1比例由高分到低分确定体检人员。如总成绩出现并列，按面试成绩从高分到低分确定进入体检人员。体检标准参照《国家公务员录用体检通用标准》执行。缺检或体检不合格者取消资格，按考试总成绩从高分到低分依次等额递补。

七、考察

由宿州市城市管理局、宿州国合辅警服务有限公司组织对体检合格者进行考察，考察合格者即列入拟聘用人员名单。

八、公示

确定拟聘用人员，在宿州市城管局网站、宿州国合辅警服务有限公司公告栏及网站（www.anszgj.com）进行公示。

九、签约聘用

应聘人员实行3个月的试用考核期，聘用人员与宿州国合辅警服务有限公司签订劳动合同，在聘用期内违纪违法的或不胜任工作的或严重违反管理制度的随时解聘。

十、工资及福利待遇

试用期为3个月，试用合格后正式聘用，正式聘用工资及福利待遇参照市政府核定的行政事业单位辅助人员标准执行。

十一、其他事项

此次招聘工作最终解释权归宿州国合辅警服务有限公司所有。

宿州国合辅警服务有限公司

2021年8月27日