为进一步增强村级组织活力，优化村级干部队伍结构，提高整体素质，培养和造就一支素质优良、数量充足，用得上、干得好、留得住的村级后备力量队伍，按照中共宁乡市委组织部相关工作要求，结合巷子口镇实际，决定面向社会公开选拔一批村级后备力量，现将有关选拔事项公告如下：

一、选拔原则

坚持“自愿、公开、公平、公正”的选拔原则;坚持“德才兼备、竞争择优、群众公认、注重潜力”的用人导向。

二、选拔条件

1.拥护中国共产党的领导，热爱祖国，遵纪守法，品行端正，服从组织安排，具有正常履职的身体条件。

2.具备“三好两强”素质：政治素质好、奉献精神好、品行作风好、发展本领强、治理能力强。

3.具有一定的口头表达能力、沟通协调能力和文字综合能力，能够使用办公软件，综合素质优，有较强事业心和责任感。

4.年龄及学历要求：原则上不超过35周岁(1990年6月23日以后出生)，特别优秀的，经镇党委认定，可放宽至45周岁(1980年6月23日以后出生)，最低学历要求为高中或中专。

5.凡户籍在本村(以2025年6月23日户籍所在地为准)或因嫁娶在本村居住一年以上(以2025年6月23日前为准)且符合条件的均可参加后备力量公开选拔(每人限报一个岗位)。

6.有下列情形之一的，不能报名参加本次公开选拔：

①对党不忠诚，政治上的“两面人”，散布违背党的理论和路线方针政策的意见，公开发表违背党中央决定的言论，制造、传播政治谣言及丑化党和国家形象言论的;

②受过刑事处罚，以及存在“村霸”和涉黑涉恶问题的;

③受到党纪处分和组织处理尚在有关任职影响期的，以及涉嫌严重违纪违法正在接受调查处理的;

④组织、实施或参与非法宗教邪教、迷信、黄赌毒活动，组织、利用宗族宗派宗教势力干扰侵蚀基层组织和基层政权的;

⑤非法串联拉票、贿选或操纵、破坏选举的;

⑥有组织、煽动、串联、胁迫、利诱、参与聚众闹事、违法信访的，在项目建设、邻里关系中制造矛盾、纠缠不休的，以及有扰乱公共秩序、妨碍公务等行为被处理的;

⑦在安全生产、抗洪救灾等重大应急处置工作中存在玩忽职守、不服从安排、干扰破坏等情形的，近3年内曾被评为不合格党员，以及长期外出不能正常履行职务的;

⑧本人(包括家属)有严重违法用地、违章建房行为造成违法图斑拒不整改的，近5年内有严重损害生态环境行为的，有恶意失信行为被法院纳入失信被执行人名单且至今未撤销的;

⑨截留惠民政策资金、侵占村(社区)集体财产、拖欠村(社区)集体租金的;

⑩道德品质低劣，在群众中影响较坏等其他不宜担任村级后备力量情形的。

三、选拔职位及名额

四、选拔步骤和时间

1.报名时间：2025年6月24日9:00—6月30日17:00

2.报名方式：分现场报名和网上报名两种方式进行(目前已在村上工作但未参加过镇级选拔的后备力量或临聘干部需重新报名)。现场报名地点为：宁乡市巷子口镇人民政府党建办公室;网上报名方式为：将相关证件材料扫描件发送到电子邮箱：2690891143@qq.com。报名时需提交《宁乡市巷子口镇2025年村级后备力量报名表》(见附件1.请自行下载打印填写)、本人有效居民身份证、户口簿、符合岗位要求的学历证书、其他资格证书、证明等原件及复印件。

3.资格初审。由镇党建办公室牵头，组织镇纪委、平安法治办公室、民生事务办公室、经济发展办公室、司法所、公安等部门对报名人员提交的报名材料及个人基本情况进行资格审查，资格审查不合格者，取消报名资格。报考人员提供的涉及报考资格的材料或信息不实的，取消本次报考资格。报考人员对职位条件不清楚的，应主动向巷子口镇党建办咨询，对自己的报考负责。资格审查将贯穿全程，其间如发现不合格的情形将取消资格。

4.公开比选。镇党委对符合资格的报名人员进行公开比选，主要进行笔试、面试和考察，具体时间另行通知。岗位笔试最低开考比例为1:1.达不到此比例则取消或核减该岗位招聘计划数。

(1)笔试。由镇党委拟定考题，以闭卷答题方式进行。主要对基本履职素养进行测试。

(2)面试。根据笔试分值，分村(社区)按分数从高到低进行排名进入面试(进入面试人数与计划招聘人数比不超过2:1)，面试内容包括计算机应用水平考核和结构化面试。其中，计算机应用水平考核主要了解报考人员的实际应用能力，包括文字处理、电子表格等方面;结构化面试主要了解报考人员解决实际问题的能力、基本应变能力和心理素质情况。

(3)成绩计算。综合成绩=笔试×40%+面试×60%。

5.深入考察。镇党委综合得分情况，分村提出考察人选，派出考察组深入实地考察，并将考察情况提交镇党委会议审定。

6.上级联审。镇党委将村后备力量拟聘人选名单报中共宁乡市委组织部进行联审，联审未通过者不予录用。

7.镇党委审定。镇党委召开会议审定村级后备力量人选，并对拟选聘人选进行公示，公示期为7天。公示无异议后纳入村级后备力量管理和培养，并报市委组织部备案。

五、其他事项

1.此次选聘的村级后备力量由乡镇统一组织在机关跟班学习后，按照报考岗位安排至对应村(社区)工作，试用期三个月，试用期届满并经考核合格后，予以正式录用。工资待遇与现有村(社区)后备力量经济待遇保持一致。待遇资金从市拨村级运转经费和村级自筹资金中列支。未实际到岗履职的，不予发放相应经济待遇。

2.对此次参加比选的人员纳入巷子口镇村级后备人才信息库。如有后备力量缺额情况，可依据本次考试成绩由高到低依次补录。

3.根据村(社区)班子建设需要，对政治素质好、工作能力强、服务意识强，各方面都表现优秀的后备力量，在换届选举或村(社区)班子出现缺额时，优先提名推荐为支村(居)“两委”候选人。

六、咨询和监督

选拔咨询：宁乡市巷子口镇党建办公室

联系电话： 18890032608

选拔监督：宁乡市巷子口镇纪检监察室

联系电话： 18773131514

附件：宁乡市巷子口镇2025年村级后备力量报名表

宁乡市巷子口镇人民政府

2025年6月23日