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2024年湖北省宜昌市当阳市庙前镇公开招聘村级后备干部17名

来源:社区工作者考试网sq.chinasydw.cn     2024-03-05 21:12:25


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2024年湖北省宜昌市当阳市庙前镇公开招聘村级后备干部17名


    庙前镇公开招聘17名村级后备干部。

    一、招聘条件

    (一)基本条件

    1.坚决拥护党的领导,思想政治素质好,遵纪守法,公道正派,认真贯彻执行党的基本路线、方针政策,群众基础好;事业心和责任感强,热衷于基层工作,有志于在农村建功立业,热心为群众办实事、办好事,有奉献精神;有改革创新精神,善经营,懂管理,具有一定的带头致富和带领群众共同致富的本领,有一定的组织和协调能力;

    2.具有高中、中专及以上学历,具备一定文字功底,具备较熟练的电脑操作基本技能;

    3.年龄在35周岁以下18周岁以上,对于特别优秀的推荐人选,可适当放宽到40周岁以下,身体健康;

    4.中共党员、本科学历、退役军人、有社会工作者证书、有驾驶技能优先;

    (二)以下人员不能应聘

    1.曾受过治安刑事处罚或被开除公职的;

    2.有犯罪嫌疑或违法劣迹尚未查清的;

    3.在党纪政纪处分期内的;

    4.本人或直系亲属有参与非法宗教活动、封建迷信或黑恶势力活动的;

    5.其他经镇党委认定不予报考的。

    二、报名与资格审查

    (一)报名时间

    2024年3月4日-2024年3月11日

    (周一至周四上午8:30—12:00,下午14:30—18:00)

    (二)报名方式

    本人直接到镇组织室(镇政府三楼311办公室)现场报名,报名表可现场领取或通过添加QQ:454499582领取。

    (三)联系方式

    联系人:董玉强

    联系电话:18086631840

    (四)报名提供材料

    本人身份证原件及复印件一份;学历证明原件及复印件;近期1寸红底免冠登记照2张及电子版;《庙前镇公开招聘后备干部报名表》(报名表见附件)

    (五)资格审查

    报名结束后,由镇党委统筹各相关部门审查。

    三、招考程序

    (一)笔试

    1.时间:2024年3月13日(星期三)

    上午08:30—10:30

    2.考试科目:公共基础知识测试

    3.地点:镇一楼会议室(镇政府大院左侧)

    4.考试要求:考生考试当天持本人身份证原件,核对信息后方可入场。

    5.考试内容:侧重于党在农村的有关政策、农业农村知识、法律基础知识、时事政治、文化知识、分析写作、计算机基础知识等,由镇组织室统一命题、制卷、阅卷,考试成绩实行百分制,占综合成绩50%。

    (二)面试

    1.人员确定:根据笔试成绩,按1:2的比例从高到低依次确定各村面试入围对象,若笔试成绩出现同一职位末位并列时,共同进入面试。面试由镇党委组织,采取结构化面试方式,内容侧重于语言表达、应变能力及心理素质等,总分100分,占综合成绩50%。

    2. 面试时间:2024年3月13日上午10:30-12:00(具体时间以通知为准)

    3.面试地点:另行通知

    4.面试方式:采用结构化面试的方式进行,主要测试参考对象的思维能力、应变能力、口头表达能力、综合分析和解决实际问题的能力及气质、仪表等。

    (三)考察与公示

    面试结束后,按照笔试和面试综合成绩排名,以1:1的比例确定入围考察环节考生。镇党委组建专班采取座谈、实地查核等形式对入围考生进行考察。考察结束后,对拟聘用人员进行公示,公示时同步进行体检,体检费用由个人负担。对组织考察、公示和体检环节不合格的,原则上按总成绩依次等额递补。

    四、聘用与管理

    1.拟聘用人选由镇党委综合考察后研究决定,试用期为3个月。试用期满,考核合格的由镇党委统一分配到各村任职,考核不合格的人员,取消录用。

    2.村级后备干部聘期内工资待遇按照当阳市委组织部《关于加强村级后备干部队伍建设的通知》(当组文〔2018〕22号)要求执行,具体标准由各村根据后备干部年度考核情况提出工资方案,报镇审批。

    3.后备干部招考之后由镇组织室统一调配管理。

庙前镇2024年村级后备干部招考职位表

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扫码下载报名表

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