连城县人力资源和社会保障局连城县教育局关于连城县2022年专项招聘中学教师的公告

为保障我县中学办学师资需求，根据《事业单位人事管理条例》和《事业单位公开招聘人员暂行规定》及有关文件精神，经连城县人力资源和社会保障局、连城县教育局研究，决定启动2022年专项招聘中学学科紧缺教师工作。现将专项招聘方案公布如下：

一、招聘数量

本次专项招聘中学编制内教师15名，招聘的具体岗位、人数、条件详见附件1《连城县2022年专项招聘中学教师岗位信息表》。

二、招聘对象

（一）教育部直属6所师范院校本科及以上应往届毕业生。

（二）福建省高校师范类专业本科及以上应往届毕业生。

（三）福建省省外省属重点师范院校师范类专业本科及以上应往届毕业生，院校名单见附件。

（四）应聘连城一中岗位的，须为部属师范院校，或福建师范大学，或闽南师范大学，或省外省属重点师范院校师范类专业本科及以上应往届毕业生。

三、招聘条件

（一）具有中华人民共和国国籍，遵守中华人民共和国宪法，拥护中国共产党的领导，热爱社会主义祖国。

（二）热爱教育事业，安心教育工作，具有奉献精神；作风正派，遵纪守法，无不良诚信记录。

（三）具有相应学段学科教师资格证书（2022年7月31日之前取得）。

（四）本科学历年龄在30周岁及以下（1990年12月8日以后出生），硕士及以上学历年龄在35周及以下（1985年12月8日以后出生）。

（五）所学专业与聘用岗位学科相同或相近。

（六）身心健康，具有适应岗位要求的身体条件，符合《福建省教师资格申请人员体检标准及办法》规定的体检要求。

（七）应聘者须获本科及以上学历和学士及以上学位，学历和学位须在2022年7月31日之前取得。

（八）应聘者不得应聘录用后即构成回避关系的岗位。

（九）正式在职人员应聘要求：属机关事业单位的应聘者，须征得所在单位及其主管部门同意；属国有企业或其他国有单位的应聘者，须征得所在单位和有人事管理权的上一级单位同意。

（十）下列人员不得应聘：①曾因犯罪受过刑事处罚人员或曾被开除公职人员；②尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查人员；③涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未作出结论人员；④在各级各类公务员、事业单位公开考试中因违纪违规行为被记入考生诚信档案，且记录期限未满人员；⑤现役军人、在读的非应届毕业生以及连城县在编教师；⑥被依法列为失信联合惩戒对象人员; ⑦与我县签订定向培养协议的公费师范生；⑧法律、法规和政策规定不得聘为事业单位工作人员的其他情形的人员。

四、招聘程序

（一）报名

报名时间自本公告发布之日起至2021年12月31日止，工作时间上午8：00-12：00，下午14：30-17：30。

1.报名材料。（1）应届毕业生:①《连城县2022年专项招聘中学教师报名表》(见附件2)；②毕业证书（本科、研究生）；③学位证书；④在校成绩证明（本科、研究生）；⑤就业推荐表；⑥教师资格证书；⑦教育部学历证书电子注册备案表(可在学信网自行下载打印)；⑧三方协议书。学历、学位、教师资格证书可先提供在读或正在办理的有效证明材料。（2）非应届毕业生：①《连城县2022年专项招聘中学教师报名表》(见附件2)；②毕业证书（本科、研究生）；③学位证书； ④教师资格证书；⑤教育部学历证书电子注册备案表(可在学信网自行下载打印)。

2.报名方式。应聘者可先网上报名，也可自行到连城县教育局人事股现场报名。

（1）网上报名:应聘者将报名表和相关证书、证明扫描到同一文件夹后压缩打包（邮件及附件名：学校+学科+姓名）发送至邮箱：lcxjyjjszp@163.com。考试时再提交原件和1份复印件。

（2）现场报名：应聘者到连城县教育局（连城县莲峰镇东环北路270号）人事股报名，现场出示相关证书、证明原件，并提交1份复印件。

（二）审核

县教育局审核应聘者的资格条件，审核通过后发给考试通知书，凭考试通知书参加考试。

（三）考试

资格审核通过的应聘对象均需考试。考试满分100分，70分及以上为合格，成绩合格者方具备聘用资格。考试的内容、方式、时间、地点、计分规则等具体事项另行通知。

（四）签约

根据应聘者考试成绩从高分到低分的顺序,并按岗位招聘数量1：1的比例择优确定签约人选，县教育局与应聘者签订就业协议书。

（五）体检

签约人员名单在“连城县人民政府”网站公示5个工作日。公示结果不影响聘用的，参加体检。体检的项目、标准按《福建省教师资格申请人员体检标准及办法》（2018年修订）执行。体检时间、地点另行通知，体检费用由应聘者承担。

（六）政审

体检合格人员按规定参加政审，应聘者须填报《连城县公开招聘教师政审考察表》,并经相关单位或部门签署意见后上交一式1份,表样见附件3。

（七）聘用

体检及政审合格的签约人员，由用人学校与其签订聘用合同，按规定办理入编等手续。新聘人员实行聘用制管理，首次聘用时间为5年（含试用期），聘用期内原则上不得流动。无特殊原因未按时报到或不服从安排的，取消聘用资格。

五、待遇

新聘人员的工资和福利待遇按连城县事业单位同类工作人员标准执行，享受与本单位同等条件人员相同待遇。

六、注意事项

（一）应聘对象应对提交的信息和材料负责。提供信息不准确或有虚假行为造成无法参加考试或审核不通过的，由本人承担责任后果。凡弄虚作假的，一经查实，即取消考试或聘用资格。对伪造、变造有关证件、材料、信息，骗取应聘资格的，按《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》（人社部35号令）中的相关规定处理。

（二）应聘对象应提供准确的联系电话。因无法联系造成影响招聘的后果，由应聘者自行负责。

（三）应聘对象应关注信息发布渠道。有关通知、公示将在龙岩市连城县人民政府网站(www.fjlylc.gov.cn)公告，应聘者应及时关注。

（四）应聘咨询电话：连城县教育局人事股0597-8930155(马老师)。

七、本方案由连城县教育局负责解释。

附件：

1.连城县2022年专项招聘中学教师岗位信息表

2.连城县2022年专项招聘中学教师报名表

3.连城县公开招聘教师政审考察表

4.福建省省外省属重点师范院校

附件：1-4.docx

连城县人力资源和社会保障局

连城县教育局

2021年12月8日