武汉市妇幼保健院2022年人才招聘

华中科技大学同济医学院附属武汉儿童医院武汉儿童医院（武汉市妇幼保健院、武汉市妇女儿童医疗保健中心）是一所集医疗、保健、教学、科研康复于一体的三级甲等儿童医院。医院创建于1954年12月，是新中国最早成立几所专科儿童医院之一。 2018年增挂“湖北省儿童医疗中心”，肩负引领全省儿科事业发展重任。目前医院编制床位3360张遍布三镇的“一院三区”的发展格局正式形成。

医院设备先进、设施完善，拥有第四代达芬奇手术机器人、3.0TMRI、SPECT等一批先进的诊疗设备。医院专科齐全、设有38个临床专科和15个医技科室，拥有国家级重点专科1个、省级重点专科17个，市级重点专科28个。医院是华中科技大学硕士研究生独立招生单位。医院是中华医学会儿科学分会和儿外科学分会委员单位，神经内科、放射影像及介入、整形外科等专业是全国专业学组副组长单位。

现因专科建设发展需要，现面向社会招聘以下学科带头人和各类专学科人才：

一、妇科、小儿整形外科、小儿消化内科、妇幼超声、心电图专业学科带头人：

招聘条件：45周岁及以下，博士学历（全日制本科起点），副主任医师及以上职称，10年以上三甲医院专业临床工作经历，在本专业同层次人才中具有一定的声望和影响，有专科管理经验，近五年内主持、省部级以上科研项目并以作者或通讯作者在SCI期刊发表论文至少2篇，或累计影响因子大于10分。有相应专业省级或以上学术任职。

薪酬待遇： 申报武汉市事业单位编制，提供安家费60-80万起（具体面议）；提供2年租房补贴，4500元/月；科研启动费30万；其他待遇面议。

二、各类专学科人才：

招聘条件： 年龄35周岁及以下；硕士及以上学历者，本科学历须为全日制本科并获学士学位；放射影像、康复、视光学、儿童保健技师岗位学历可以放宽到全日制本科学历（按合同制聘用）；中级或以上职称，有三甲医院工作经历者优先考虑。

薪酬待遇：

1、符合后备学科带头人标准者（年龄可适当放宽到40岁），提供安家费30万元；提供2年租房补贴3500元/月；提供科研启动费20万；优先申报武汉市事业编制；优先推荐各类人才计划及各类人才项目；

2、临床型优秀博士提供安家费20万，科研型优秀博士提供安家费10万；临床型和科研型博士提供科研启动费20万；市外博士提供安2年租房补贴2000元/月；优先申报武汉市事业编制；优先推荐各类人才计划及各类人才项目；

3、其他医院所需各专业人才享受医院同级同类人员相关待遇。

三、行政管理人才

岗位与专业：

1、院感科、公共卫生科岗位：公共卫生专业

2、病案统计科：流行病与卫生统计专业

3、后勤管理岗位：建筑专业、机电专业、暖通专业

招聘条件： 30岁及以下； 211大学硕士及以上学历，本科阶段学历须为211大学全日制本科并获学士学位。

薪酬待遇：一经录用，享受医院同级同类人员相关待遇。

四、护理人员

招聘专业：护理学（含助产）专业。

招聘条件： 30岁及以下；全日制统招专科及以上学历。

薪酬待遇：一经录用，享受同级同类人员相关待遇。

五、岗位应聘注意事项

1、遵守中华人民共和国法律，无违法违纪等不良记录；

2、仪表端庄、身体健康、反应敏捷、道德品质良好，具备较强的抗压能力、有团队合作意识和奉献精神；

3、应聘者提供的个人信息、资料应真实可靠，对弄虚作假，或在考核过程中作弊的应聘人员，一经查实，将取消其应聘资格；

4、除特殊说明外，大专及本科学历毕业生按合同制聘用，硕士及以上学历毕业生按人事代理制聘用。

六、 网申时间及方式

1、应聘人员请登录武汉儿童医院网站（http://www.zgwhfe.com）点击右上角招聘招标--点击招聘系统（或直接登录http://zhaopin.zgwhfe.com/），注册登陆后，在“招聘信息”选项下点击：武汉儿童医院2022年招聘计划，选择相应岗位投递简历；

2、本次招聘投递简历截止日期为2021年11月30日，逾期不再受理。

3、入围者将以手机短信方式通知招聘工作后续安排，未入围者不予通知，敬请留意。

七、 招聘流程

网申→简历筛选→面试→考核→体检→录用

联系方式

通信地址：武汉儿童医院人力资源部（湖北省武汉市江岸区香港路100号）

咨询电话：027-82433492

联 系 人：索老师、冯老师