为建设一支专业化、职业化的社区专职工作者队伍，提升社区治理和服务能力，根据工作需要，按照公开、平等、竞争、择优的原则，面向内江高新区村(社区)后备干部公开选聘一批社区工作者，现将有关事项公告如下。

一、选聘范围

经内江高新区党群工作部备案在册的村(社区)后备干部。

二、选聘名额及要求

选聘社区工作者22名。具体选聘岗位要求详见《内江高新区2025年面向村(社区)后备干部公开选聘社区工作者岗位要求一览表》(附件1)。

三、资格条件

1.具有中华人民共和国国籍，享有公民的政治权利。

2.政治素质好，贯彻执行党的路线方针政策态度坚决，自觉遵守国家法律法规。

3.热爱社区工作，善于开展群众工作，具有一定的组织协调能力和从事社会工作、社区建设、基层治理的相关专业知识。

4.品行端正、处事公道，具有较强的服务意识和事业心责任感。

5.具备正常履行职责的身体条件和心理素质，具有大专及以上学历，年龄在18周岁以上40周岁以下(1984年10月23日至2007年10月22日期间出生)，年龄计算截止日期为报名截止日。

6.具备所报岗位要求的其他资格条件(详见附件1)。

有下列情形之一者不能报名：

1.法治意识淡薄，存在严重失信情形的。

2.受过刑事处罚、存在涉黑涉恶涉霸等问题的。

3.涉嫌违纪违法正在接受纪检监察、公安、司法等机关立案调查的。

4.曾受撤销党内职务及以上党纪处分，或受撤职及以上政务处分的。

5.参加或组织非法宗教活动，当“两面人”“骑墙派”的。

6.考核不合格或被评为不合格党员的。

7.损害群众利益，群众意见反映较大的。

8.以贿赂、欺骗、威胁、暴力等手段妨碍选举的。

9.鼓动或纵容直系亲属长期无理上访，造成严重不良影响的。

10.曾进入社区“两委”工作或专职工作者队伍后被辞退未满5年的。

11.服务期未满的“服务基层项目人员”。

12.其他不符合法律法规及相关政策规定的。

四、选聘程序

(一)报名及资格审查

1.报名时间：2025年10月20日至2025年10月22日(上午9:00-12:00.下午14:30-17:00)。

2.报名方式及地点：本次考试采取现场报名，报名地点为内江高新技术产业开发区管委会B区(内江市东兴区汉安大道东三段149号)5栋415办公室，不得委托他人。报考人员只能选择一个职位进行报名，所填写内容和提交的资料应当真实、准确、有效，凡弄虚作假的，一经查实，一律取消考试及聘用资格。

3.报名所需资料：报名人员携《内江高新区2025年面向村(社区)后备干部公开选聘社区工作者报名表》(附件2)、本人学历证、有效身份证等证件原件及复印件1份、近期同底免冠1寸彩色照片2张、加分证明材料原件及复印件1份。

4.资格审查：资格审查与报名同时进行，由内江高新区党群工作部、内江高新区社会事务服务中心共同负责。资格审查贯穿招聘全过程，在招聘任一环节发现报考者不符合报考条件或弄虚作假的，均取消其报考资格，后果由报考者自行承担。

5.领取准考证：笔试准考证请于2025年10月23日下午15:00-18:00到内江高新技术产业开发区管委会B区(内江市东兴区汉安大道东三段149号)5栋415办公室领取，准考证是报考人员参加笔试、面试、体检等程序的重要凭证，请妥善保存。

6.岗位调整：通过资格初审的报名人数与报考职位数须达到3﹕1方可开考，达不到开考比例的，相应减少招聘名额直至取消。被取消招聘计划的岗位，将与报考者沟通并征得同意后调整报考岗位，相关情况将及时在内江高新区管委会官方网站(https://gxq.neijiang.gov.cn/gxq/index.shtml)公告。

(二)考试

考试包括笔试和面试，总成绩=笔试成绩×50%+政策加分+面试成绩×50%。

1.笔试。

(1)笔试内容：综合知识，主要包括社会工作者职业水平考试初级知识、党的建设、社区建设、基层治理、法律知识、时事政治等(本次考试不指定辅导用书)。

(2)笔试时间及地点：笔试采取闭卷方式进行，满分100分，考试时间为120分钟，具体时间及地点详见本人准考证。

(3)加分政策：笔试折合后，取得助理社会工作师职业资格证书的，加1分;取得社会工作师职业资格证书的，加2分;取得高级社会工作师职业资格证书的，加3分(注：取得多个职业资格证书的，按取得职业资格证书等级高的加分，不累计加分);受到市委市政府及省级机关表彰(表扬)的，笔试成绩(折合后)加2分;受到区党工委、管委会及市级机关表彰(表扬)的，笔试成绩(折合后)加1分。符合多项加分条件的按最高加分规定加分，不累加。申请加分的报考人员，报名时携带符合本公告加分政策的表彰(表扬)文件(证书)原件及复印件(收复印件)审核登记。未按时提交材料的或提交材料不合格的，不予加分。

(4)笔试成绩公布：以“笔试成绩×50%+政策加分”确定考生进入面试的成绩，按每个职位数1:2的比例(不足1:2的按实际参考人数)，从高分到低分依次确定参加面试人员(最后1名成绩相同的全部纳入面试)，笔试成绩及排名在内江高新区官方网站公布。

2.资格复审。

面试前，由区党群工作部、区社会事务服务中心对进入面试的人员进行资格复审。考生需携带有效居民身份证原件、准考证、学历(学位)证书原件、学信网证明、本人无犯罪记录证明，在规定时间内到指定地点参加复审。资格复审合格的当场发放《面试通知书》;不合格或自动放弃出现的缺额，按笔试成绩由高到低依次确定递补人员。未在规定时限内参加资格复审的，视为自动放弃面试资格。

3.面试。

(1)面试时间及地点：具体以《面试通知书》为准，考生需凭《笔试准考证》《面试通知书》及本人有效二代居民身份证原件参加面试，未按规定时间报到的，视为自动放弃面试资格。

(2)面试方式：采取结构化面试方式进行，面试成绩当场向考生本人公布。

4.公布总成绩。

总成绩按“笔试成绩×50%+政策加分+面试成绩×50%”计算，按从高分到低分的顺序确定进入考察、体检人员(总成绩相同的，依次优先笔试成绩高者、社会工作者职业资格证职称级别高者、全日制学历高者;仍相同的，组织加试结构化面试确定名次)，总成绩及排名在内江高新区管委会官方网站公布。

(三)体检

由内江高新区党群工作部、社会事务服务中心组织人员在二级甲等以上综合医院统一体检，体检费用自理。体检项目和标准按照《关于修订<公务员录用体检通用标准(试行)>及<公务员录用体检操作手册(试行)>有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)执行，公告发布后至体检时若国家出台新规定，按新规定执行。未按时参加体检或体检不合格的，依次等额确定递补人员。初次体检不合格的，可在接到体检结果通知3个工作日内申请复检一次，复检结果为最终体检结论。

(四)考察

体检合格人员确定为考察对象，由内江高新区党群工作部、内江高新区社会事务服务中心组织考察，考察按照《四川省社区工作者管理办法》《内江高新区社区专职工作者管理办法(试行)》等规定执行。考察后不符合招聘条件的，不予聘用，产生的缺额依次等额确定递补人员。

(五)公示

拟聘用人员在内江高新区管委会官方网站进行为期5个工作日的公示，接受社会监督。公示期间及公示后，因报考者放弃或其他原因出现的缺额，不再递补。

(六)试用期

公开选聘的社区工作者试用期为6个月，试用期满由所属街道党工委进行考核，考核合格的纳入社区工作者管理，考核不合格的按相关规定处理。

五、纪律与监督

为维护选聘工作秩序，选聘各环节由纪检监察部门全程监督，并接受社会各界广泛监督，确保公开、公平、公正。对违反规定弄虚作假的人员，取消聘用资格，已聘用人员一律解聘，且3年内不得参加内江高新区社区工作者招聘。

本次招聘不举办也不委托任何机构举办辅导培训班，社会上各类培训机构举办的辅导班、培训班等，均与本次招聘无关。

未尽事宜由内江高新区党群工作部、内江高新区社会事务服务中心负责解释。

温馨提示：本次考试后续有关通知将在“内江高新区管委会官方网站”公告，请报考人员密切关注。因本人未关注而错过任一流程的，一切后果自负。

咨询电话：

内江高新区党群工作部：0832-5868561

内江高新区社会事务服务中心：0832-6105046

监督电话：

内江高新区纪检监察工委：0832-5869300

附件1内江高新区2025年面向村(社区)后备干部公开选聘社区工作者岗位要求一览表.docx

附件2内江高新区2025年面向村(社区)后备干部公开选聘社区工作者报名表.docx

内江高新区党群工作部

内江高新区社会事务服务中心

2025年10月18日