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2025年四川省泸州市古蔺县黄荆镇公开选拔22名村级后备干部公告

来源:社区工作者考试网sq.chinasydw.cn     2025-04-10 21:26:00


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2025年四川省泸州市古蔺县黄荆镇公开选拔22名村级后备干部公告


    为全面提高村(社区)干部队伍整体素质,进一步推进全镇基层组织建设,吸纳优秀人才充实村级干部队伍,优化干部队伍结构,筑牢基层党组织根基,经研究,决定面向社会公开选拔村级后备干部。现将有关事项公告如下:

    一、选拔原则

    坚持公开报名、统一面试、公平竞争、择优选拔的原则,确保选拔过程公开透明、结果公正有效。

    二、选拔计划

    本次公开选拔村级后备干部22名,由镇党委在全镇范围内统筹安排岗位,覆盖全镇11个村(社区)。

    三、选拔条件

    (一)基本条件

    思想政治素质好:坚决拥护党的领导,自觉贯彻执行党的路线、方针、政策,遵纪守法,作风正派,群众基础好。

    事业心和责任心强:有志在村(社区)建功立业,热心为群众办实事、办好事,有奉献精神。

    工作能力突出:熟悉农村工作,有一定的组织协调能力、创新能力和信息化水平。

    户籍或常住地要求:户籍或常住地(半年以上)在黄荆镇的大学毕业生、退役军人、致富带头人、返乡创业人员等。

    学历和年龄要求:具有大专及以上学历(2025年须取得毕业证),年龄在40周岁以下,特别优秀的可放宽至45周岁以下。同等条件下,中共党员(含预备党员)优先。

    (二)不得报名情形

    1.曾受过各类刑事处罚的人员;

    2.被开除公职、被开除中国共产党党籍处分的人员;

    3.正在接受司法机关立案侦查或纪委监委机关立案调查的;

    4.受到诫勉、组织处理或者党纪政务处分影响期未满或者期满影响使用的;

    5.由人民法院通过司法程序认定的失信被执行人;

    6.有吸毒史的人员;

    7.违反信访有关规定,组织、参与或煽动、教唆他人进行非法信访活动的;

    8.道德品行差,存在不赡养老人、抚养子女,生活作风不正等行为,多数群众不认可的;

    9.有其他不良行为或无法正常履职的情况,不宜从事村级管理工作的;

    10.法律、法规规定的其他情形。

    四、选拔程序

    (一)发布公告

    镇党委将选拔村级后备干部的具体事项通过镇、村两级公开栏、融媒体发布等形式公布。

    (二)报名及资格审查

    报名时间:即日起至2025年5月20日。

    报名方式:采取线上+线下两种方式进行。

    线下报名:地点为黄荆镇人民政府3楼党建办公室,携带本人有效居民身份证件、学历证书等相关证明材料原件及复印件,联系人:何柠泽 15082069898。

    线上报名:请下载文末附件《黄荆镇村级后备干部报名表》,完整填写相关资料,并将报名表以及相关资料扫描件(本人有效居民身份证件、学历证书等)打包发送至指定邮箱:363010882@qq.com,并备注“姓名+村级后备干部报名”。

    (三)公开面试

    面试形式:采取结构化面试。

    面试时间:另行通知。

    面试成绩:面试满分为100分,按成绩从高到低进行排名,列为考察对象。

    (四)考察

    根据总成绩按照村级后备干部职位数1:1的比例从高分到低分确定考察对象。镇党委组织专门的考察组,采取组织测评、入户调查、个别谈话等方式对确定的考察对象人选进行全面考察。

    (五)确定人选

    镇党委根据考察结果,召开镇党委会议讨论确定各村后备干部的正式人选。

    (六)公示

    对确定的村级后备干部正式人选,在镇、村两级公开栏内公示7天,接受社会各界监督。经公示无异议,纳入村级后备干部队伍进行培养,并上报县委组织部备案。

    五、培养锻炼和管理使用

    本次公开储备的村级后备干部在储备期间,不与村(社区)建立劳动关系,不解决相关身份及待遇,但可以享有以下优先权利:

    培训提能:聚焦习近平新时代中国特色社会主义思想以及党的最新理论知识、村集体经济发展、乡村治理等内容,采取“理论教学+现场教学”的方式,邀请领导干部、行业专家、先进典型等优秀师资力量对村级后备干部进行全覆盖培训。

    跟班学习:根据实际工作需要,有计划地安排村级后备干部到镇内各办公室或村(社区)相关岗位跟班学习,并安排镇级领导班子成员或村(社区)党组织书记结对帮带。

    优先选拔:在各村常职干部缺额或调整的情况下,优先将能力突出、群众认可的村级后备干部,通过组织程序和法定程序选拔进入村班子,纳入常职干部队伍管理使用。

    岗位提供:有计划并优先向符合条件的村级后备干部提供公益性岗位、见习岗位、协理员、村民小组长等岗位,相关待遇按照规定政策执行。

    党员发展:非党员的村级后备干部,如有积极向党组织靠拢的意愿,对表现突出的,优先考虑发展。

    六、其他事项

    联系方式:请报名人员确保联系方式正确、畅通,因无法与报名人员取得联系所造成的后果,由报名人员自行负责。咨询电话:何柠泽 15082069898。

    资格审查:资格审查工作贯穿选拔工作全过程。报名人员应对本人填报信息、提供资料的真实、准确、完整性负责,在公开选拔的任一环节发现报名人员不符合报名条件或弄虚作假的,均取消其报名或选拔资格,由此造成的后果由考生自行承担。

    待遇及薪酬:后备干部按照程序担任村常职干部后,薪酬及待遇按照上级相关规定执行。

    其他未尽事宜:以黄荆镇党建办通知为准。

    

黄荆镇人民政府

    2025年4月10日

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