南通市海门区基层人社公共服务平台补充工作人员招聘公告(2022年3月)

为加强我区基层人社公共服务平台建设，根据省、市等相关文件精神，经研究，决定面向社会公开补充招录工作人员。现将有关事项公告如下：

一、招录岗位及人数

基层人社公共服务平台协理员（公益性岗位）10人：三星镇下属村（社区）6人、常乐镇下属村2人、包场镇下属村2人。

二、招录对象及条件

报名者须是本区户籍，年龄在35周岁以下（1987年4月1日以后出生），大专以上文化，遵纪守法，品行端正，身体健康，具有较强责任心，愿意从事人社公共服务工作。

基层人社公共服务岗位面向本镇（街道）户籍（或生源地为本镇、街道）的对象，本镇（街道）没有补录岗位的，符合报名条件的可选择邻近镇（街道）岗位进行报名。报名基层人社公共服务岗位者还须具备下列情形之一：1.享受最低生活保障家庭的；2.特困职工家庭的；3.城乡零就业家庭的；4.低保边缘户和重点优抚对象家庭的；5.离校未就业或办理失业登记手续6个月及以上的；6.区政府确定的其他就业困难人员家庭的（包括城镇“4050”、单亲、残疾人员、复员军人以及被征地农民等家庭）。

三、招录程序

补录按照个人报名、资格审查、面试、考察、公示、录用等程序进行。

1.报名：报名者应持身份证、学历证书、学信网学历证明、户口簿、近期2寸免冠照片3张进行报名。

以“享受最低生活保障家庭”条件报名的，须携带有效期内的城乡低保证；以“特困职工家庭”条件报名的，须携带总工会颁发的《特困职工证》或相关证明；以“城乡零就业家庭”条件报名的，须携带被认定为城镇零就业家庭和农村零转移家庭贫困户的有关材料；以“重点优抚对象”条件报名的，须携带有效期内的相关证明材料；以“低保边缘户”条件报名的，须携带户籍所在地社区证明和区民政部门出具的相关证明材料；以“失业登记6个月及以上”条件报名的，须携带《就业创业（失业）登记证》（未办理失业登记手续的高校毕业生，须提供区人社部门出具的无社保缴费记录证明）；以“区政府确定的其他就业困难人员家庭”条件报名的，须提供城镇“4050”、单亲家庭、残疾人员、复员军人以及被征地农民等方面的相关证明。

以上材料均为原件，同时还须分别提供复印件一份。

报名日期：2022年3月23日-2022年3月24日。

报名时间：上午8：30-11：30，下午1:00-5:00。

报名地点：海门区政务中心B区三楼3317室（长江南路777号）

2.审查：区人力资源和社会保障局招考工作领导小组根据报名者提供的材料，对照报考条件进行资格审定。

3.面试：通过资格审查的人员进入面试环节并领取准考证。

面试采用结构化形式，重点考察应聘人员的计划、协调、应变及语言表达能力等。面试后，根据本公告发布的所在镇（街道）岗位数，按应聘人员的面试成绩由高到低进行选岗。

面试的时间、地点另行通知。

4.考察：考察侧重于思想政治表现、道德品质，以及与应聘岗位相关的业务能力和工作实绩等。考察工作由海门区劳动就业管理处组织实施。

5.公示：拟录用人员确定后在海门人事人才网（http://www.hmrsrc.com/）海门人力资源网（http://www.hmrczp.com/）予以公示，公示时间为3个工作日。

6.录用：公示无异议者，按报名岗位进行录用，签订录用合同（其中含试用期3个月）。

出现体检、考察未通过、明确主动放弃录用资格、公示结果影响录用及其他影响录用情形的，空缺岗位按程序依照面试成绩由高到低递补。

四、待遇及管理

被录用为基层人社公共服务平台工作人员的工资待遇按本区最低工资标准的1.5倍执行，参加国家规定的各项社会保险，缴纳住房公积金。党团关系、日常管理及考勤由所属镇（街道）、村（社区）管理。

五、组织领导

区人力资源和社会保障局成立公开招聘领导小组，加强组织领导，坚持标准条件，严格招录程序，确保公开招录工作顺利进行。

六、防疫要求

应聘人员应当遵守疫情防控期间有关规定要求，如实告知健康信息。在报名招录过程中应主动接受现场工作人员查验和指挥，服从管理。南通市海门区人社局在公开招聘期间对应聘人员查看行动轨迹、测体温。

七、纪律与监督

招聘工作严格贯彻“公开、平等、竞争、择优”的原则，严格坚持规定条件、程序和标准，严禁弄虚作假、徇私舞弊。应聘人员与实际使用单位负责人或相关人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系或者近姻亲关系的，不得应聘。招录工作接受区纪检监察部门和社会监督。

咨询电话：0513-82212576

监督举报：0513-82100551

南通市海门区人力资源和社会保障局

2022年3月17日