大方县人民医院2022年面向社会公开招聘护士40名简章

根据医院业务发展需求，为了提高我院护理质量及保障护理安全，经医院研究决定，特面向社会公开招聘护士40名，具体简章如下。

一、招聘原则

（一）坚持公开、平等、竞争、择优的原则。

（二）坚持德才兼备、确保素质的原则。

（三）坚持考试考核合格、择优聘任的原则。

二、招聘岗位及职数

三、招聘对象及报考条件（一）学历、专业、其他报考条件等符合招考职位要求，已经取得《中华人民共和国护士执业证书》。

（二）具有良好的政治素质和品行，具有为人民服务的思想，遵纪守法。

（三）大方县户籍（含百管委和双山新区）或在大方县长期居住（社区加盖公章的6个月及以上的居住证明），年龄在18周岁及以上（2004年2月22日前出生）35周岁及以下（1987年2月22日以后出生）。

（四）五官端正，诚实守信，形象气质佳，具备适应岗位要求的身体条件，无生理或心理疾病。

以下人员不得报考：

（一）曾有违反国家法律法规的行为。

（二）曾被开除公职的人员。

（三）曾在我院工作因各种原因被辞退或被其它单位辞退的人员。

（四）在公务员招考或各种招聘考试中被认定有舞弊等严重违反考试录（聘）用纪律行为的人员。

（五）不符合招聘职位所需资格条件的人员。

（六）不符合招聘职位所需的身体条件的人员。

（七）有法律、法规规定不得聘用的人员。

四、招聘工作程序

(一) 报名

1.发布公告的时间为2022年2月22日至2月27日。

2.报名时间：2022年2月28日至3月2日，早上8:00-12:00，下午14:30-18:00。

3.报名方式：现场报名

4.报名地点：大方县人民医院人力资源科(大方县人民医院行政二楼)。

5.报名费：100元。

6.报名所需材料：护士执业证、护士资格证、毕业证(大专及以上学历需提供学信网带二维码学历备案表)、母婴保健技术合格证(05职位提供)、身份证等以上证件的原件及复印件、近期彩色照片2张。

(二) 资格审查

人力资源科和护理部对报名人员的资格及身体健康状况进行审查，符合条件的人员参加面试，报考人员提供虚假报考申请材料的，一经查实，即取消资格。

(三)考核方法

1.本次考试分为面试、笔试两个环节(各考试环节均需凭身份证、准考证方能参加)。根据面试成绩按3:1的比例进入理论考试环节(若报名人数与招聘职位数比例低于3:1，不削减职位数)。

2.综合成绩计算方法：面试成绩占60%，笔试成绩占40%，两项成绩相加的结果为该生综合成绩，按照综合成绩从高分到低分进行录取。

3.领取准考证时间：2022年3月7日至3月8日，早上8:00-12:00，下午14:30-18:00。

4.面试

面试采取结构化面试的方式进行，面试总分为100分，主要侧重对应聘者的思想素质、政治素质、思维能力、语言表达能力、沟通能力及应变能力等进行测试。

考试时间：2022年3月9日(若遇特殊情况另行通知)

考试地点：详见准考证。

5.笔试

考试范围：医学基础理论知识(考试采用人机对话方式进行，参考前请各位考生确保个人手机电量充足)。

考试时间：2022年3月15日8:00 (若遇特殊情况另行通知)。

考试地点：详见准考证。

笔试为闭卷考试，总分100分，考试均不指定参考用书，不组织也不委托任何机构举办考试辅导培训班。

注：考试不指定参考用书，不组织也不委托任何机构举办考试辅导培训班。

6.政审

参照公务员录取政审方式进行。

7.体检

根据面试成绩排名先后进行体检。体检参照公务员录用标准执行，体检不合格者，按面试成绩排名先后依次递补。(体检费用自理)。

体检时间：待定

(四)报名及考试注意事项

1.报名只接受现场报名，需报名人员本人亲自持报名所需资料参与报名。

2.报名人员需根据疫情防控要求，佩戴医用口罩，保持1米社交距离并服从现场考务人员工作安排。

3.毕节市外返方报名考生需提供48小时内新冠肺炎病毒核酸检测证明。

五、待遇

(一)试用期三个月，试用期间按照医院相关管理规定发放基本工资，试用期合格后将进行轮岗培训。

(二)按照国家卫生计生委《新入职护士培训大纲(试行)》通知，国卫办医发〔2016〕2号要求，我院须对新入职护士进行为期24个月(含试用期3个月)的轮岗培训，轮岗培训期间按照医院相关管理规定发放工资待遇。

(三)轮岗培训结束经考核合格定岗后待遇参照科室绩效考核方案执行。

体检地点：大方县人民医院

联系电话：人力资源科0857—5255919转拨打5043

护理部0857—5253910

大方县人民医院

2022年2月22日

附件1.大方县人民医院2022年面向社会公开招聘护士报名表.doc

附件2.大方县人民医院2022年面向社会公开招聘护士考试新冠肺炎个人防疫情况申报表.doc