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2022年重医永川医院招聘简章
一、博士人才引进
（一）招聘岗位
招聘 岗位 | 招聘 人数 | 学位要求 | 招聘 专业 | 年龄 | 其他 |
医学类博士 | 30 | 博士学位 | 医学类专业 | 35周岁及以下 | 取得相应的资格证书 |
（二）薪资待遇
享受事业编制，最高可享受年薪50万，最高可享受住房补助40万元，并给予最高科研启动经费30万。待遇优厚，提供食宿保障。
特别优秀者，薪资待遇面议。
二、博士后人才引进
（一）招聘岗位
招聘岗位 | 招聘人数 | 学位要求 | 年龄要求 | 研究方向 |
博士后 | 不限 | 获得博士学位或即将获得博士学位者 | 35周岁及以下 | 神经病学、临床检验诊断学等 |
（二）薪酬待遇
两年薪酬可达90-100万，提供科研启动经费10万，按照院内职工享受各类成果奖励，享受本院在编同级同类人员其他福利待遇，纳入本院人才发展计划，在职称、职务晋升、评先、评优等方面同等条件下给予优先考虑。
三、高层次人才引进
（一）引进岗位及条件
序号 | 招聘岗位 | 人数 | 年龄 | 学历学位 | 专业 | 其他 |
1 | 学科带头人 | 10 | 50周岁以下 | 研究生及以上学历并取得相应学位 | 医学类专业 | 正高职称 |
2 | 骨干性人才 | 10 | 45周岁以下 | 研究生及以上学历并取得相应学位 | 医学类专业 | 副高以上职称 |
（二）薪资待遇
享受事业单位编制，最高可享受年薪60万，最高可享受住房补助60万元，最高可享受科研启动经费50万元。
特别优秀者，薪资待遇面议。
联系方式：本招聘启事长期有效，请意向人员将简历投递至1831787114@qq.com邮箱，若有疑问也可电话咨询：李老师，023-85381611，15826106203, 18290214231。
诚挚欢迎各位优秀人才！
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