共青团大余县委员会公开招聘工作人员公告

　　为进一步推动青年事业发展，经县政府同意，共青团大余县委员会面向社会公开招聘工作人员2名，具体公告如下：

　　一、招聘条件

　　（一）基本条件

　　1．拥护中国共产党的领导，遵纪守法，品行端正，无不良行为，执行力强，有大局意识，服从工作安排；

　　2．30周岁以下（年龄计算截止时间为报名前一天）；国家承认的大专及以上学历，专业不限；身体健康；大余户籍；能熟练使用电脑和WORD、EXCEL等办公软件。同等条件下有见习生和单位工作经历的优先考虑。

　　3、遵纪守法，无不良嗜好，无犯罪记录。

　　二、招聘程序

　　（一）报名及资格审查

　　1．报名时间：2020年5月28日至6月5日。

　　2．报名地点：团县委办公室（大余县公务大楼三楼）。

　　3．报名方式：现场报名。凡有意者，请携带身份证、户口本和毕业证原件及1份复印件，近期1寸彩照1张，现场填写报名表。

　　4.资格审查：现场进行资格审查，资格审查工作贯穿于公开招聘全过程（含聘用后的试用期内），对应聘人员提供的信息、材料与所报岗位条件不符的，经核实，取消聘用资格。

　　（二）面试、体检及公示

　　1．对符合资格条件的人员进行面试，面试内容将采取结构化面试和技能测试的方法进行，具体面试内容、时间、地点另行通知。面试时需携带本人身份证以供查验。

　　2.统一组织体检，体检标准参照公务员录用标准，费用自理。体检不合格者取消招聘资格。因个人原因放弃或体检不合格等原因出现空缺，根据面试人员的综合情况递补体检对象。体检合格人员方可录用。

　　3.根据面试、体检和考察情况，择优确定拟录用人员并予以公示，公示期为7个工作日。经公示无异议或异议查实不影响聘用的人员，确定为聘用对象。如出现异议查实则取消聘用资格，并按面试人员的综合情况递补。

　　（三）聘用

　　聘用人员首次签订一年的劳动合同（含试用期），试用期1个月，试用不合格人员取消聘用资格，产生的人员空缺可依次递补。合同到期时，根据工作需要及聘用人员工作表现可续签或取消聘用合同。

　　三、用工待遇

　　工资2600元/月(含基本工资，社保、医保个人缴纳部分)。食堂用餐补贴及差旅费按照有关规定执行。

　　四、疫情防控说明

　　有意报考人员因要到现场报名及参加面试，自本公告发布之日起，到面试结束前应确保身体健康，尽量不要离开本市。从市外返回的报考人员应尽早返回，按照我县疫情防控要求如实做好个人信息申报及隔离工作。

　　五、咨询电话

　　共青团大余县委员会，电话：0797-8714752（上午8:30-12:00，下午2:30-5:30，节假日除外）。

　　附件：共青团大余县委员会公开招聘工作人员报名表

　　共青团大余县委员会

　　2020年5月27日